На СТЗ определили лучшего наставника

На площадке Корпоративного университета ТМК2U в Центре профессионального образования прошел конкурс «Наставник года 2025». В нем приняло участие 13 работников Северского трубного завода.

Состязание проходило в три этапа. На первом этапе участники продемонстрировали знание основ наставничества, охраны труда и Кодекса этики ПАО «ТМК». Остальные этапы включали в себя деловые игры и командное соревнование.

Члены экспертной комиссии отметили высокий уровень подготовки участников, их глубокое понимание роли наставника в современном производстве и искреннее желание делиться своими знаниями.

- Конкурс стал для нас не только испытанием, но и источником новых идей, вдохновения и профессионального роста, - делится участница конкурса Юлия Шакирова, оператор участка отделки гладких труб Трубопрокатного цеха №1.

Участники конкурса выразили благодарность организаторам за возможность проявить себя и получить ценный опыт. Многие отметили, что подобные мероприятия способствуют укреплению корпоративной культуры и повышению престижа наставнического труда.

Имена победителей будут объявлены на церемонии награждения корпоративного конкурса «Признание», которая состоится 25 декабря в Музейном комплексе «Северская домна».

Конкурс «Наставник года» – ежегодное мероприятие на СТЗ. Его цель – выявить лучших наставников и повысить их профессиональный уровень. Конкурс предоставляет уникальную возможность продемонстрировать профессионализм, мудрость и стремление к развитию.