С 2022 года больничные листы будут только электронными. Рассказывает ФСС

С 1 января наступающего 2022 года  листки нетрудоспособности будут выдавать только в электронном виде.

Это предусмотрено Федеральным законом от 30.04.2021 № 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования»

То есть, с начала следующего года основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, а также пособия по беременности и родам будет только электронный листок нетрудоспособности. Чтобы проблем при окончательном переходе на электронные больничные листы не возникло, работодателям необходимо обеспечить прием и оплату электронного больничного, и сообщить своим сотрудникам по вопросам получения электронных больничных.

От работников больше не будут требовать предоставлять в распечатанном виде талоны из медицинской организации и другие виды бумажных носителей в кадровою службу и бухгалтерию. Для приема электронного «бюллетеня» к оплате достаточно будет получить его номер — по телефону или по электронной почте.

Работники, имеющие подтвержденную учетную запись на портале Госуслуг, уже сейчас получают информационные сообщения о своих электронных больничных, а также могут узнать всю необходимую информацию об электрнном листке нетрудоспособности и его оплате в Личном кабинете получателя услуг ФСС.

Для работы с ЭЛН работодатель может использовать программы для ведения бухучета (1C, ПАРУС и др.), операторов ЭДО (СБИС, Контур, Такском и др.) либо скачать на сайте ФСС бесплатную программу. Электронная подпись может быть использована та же, что и для сдачи отчетности.

Обращаем внимание на новый сервис электронного взаимодействия с ФСС РФ для работодателей — «Социальный электронный документооборот» (СЭДО). С его помощью можно осуществлять взаимодействие с ФСС РФ в электронном виде как для получения информации об ЭЛН, так и в работе в рамках проекта «Прямые выплаты».

По сообщению Фонда социального страхования